Konflikty

Do pogadania na ZOOMie.

Pomyślcie o sytuacjach, które można uznać za konfliktowe.

Zastanówcie się, z kim najczęściej wchodzicie w konflikty.

Spróbujcie wypisać najczęstsze przyczyny konfliktu,

czyli co sprawiło, że nastąpił konflikt?

A następnie zastanowić się i zapisać, co może być skutkiem konfliktu,

czyli co spowodował ten konflikt, do czego doprowadził?

Wyślijcie  mi zdjęcie uzupełnionego poniższego schematu.

Obejrzyjcie film - kliknij.

Jak (inaczej) rozwiązać konflikt w klasie?
O mediacji rówieśniczej. - obejrzyjcie.

Przypomnienie:

KLUCZEM do sukcesu będzie KOMUNIKACJA.

1. Umiem nazwać swoje emocje.           
(np. Czuję się rozczarowana i jest mi przykro.)
2. Rozumiem dlaczego one pojawiły się.
(np. Mama obiecała, że pójdziemy do kina, a teraz nie chce).
3. Co mogę zrobić?                             
(np. Mogę się wściekać, płakać, krzyczeć i obrazić.
       Mogę powiedzieć mamie, dlaczego jest to dla mnie ważne. Może ustalimy inny termin?).
4. Podejmuję działanie.                       
(np. Umawiam się z mamą na wyjście).


Czasami, tak jak na obejrzanym filmie, potrzebujemy kogoś kto nam pomoże  w rozmowach. Taka osoba to MEDIATOR.


Mediacje – metoda rozwiązywania sporów, w której osoba trzecia pomaga stronom we wzajemnej komunikacji, określeniu interesów i kwestii do dyskusji oraz dojściu do wspólnie akceptowalnego konsensu. Proces ten ma charakter dobrowolny, poufny i nieformalny.